• EEY

ΕΕΥ: Συνεντεύξεις για προαγωγή στη θέση Διευθυντή Μέσης Γενικής Εκπαίδευσης 19-11-2025

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας, ύστερα από τον έλεγχο νομιμότητας της έκθεσης της Συμβουλευτικής Επιτροπής, κατήρτισε, σύμφωνα με τους περί Δημόσιας Εκπαιδευτικής


ΕΕΥ: Μόνιμοι επί Δοκιμασία Διορισμοί Εκπαιδευτικών Μέσης Τεχνικής από 18 Νοεμβρίου 2025

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας ανακοινώνει τους πιο κάτω μόνιμους με δοκιμασία διορισμούς Εκπαιδευτικών Λειτουργών Σχολείων Μέσης Τεχνικής και Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης, με ισχύ από 18 Νοεμβρίου 2025.



ΕΕΥ: Διορισμοί με Σύμβαση Εκπαιδευτικών Μέσης Γενικής από 17 Νοεμβρίου 2025

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας, σε συνέχεια της ανακοίνωσής της ημερομηνίας 11.11.2025, ανακοινώνει τους πιο κάτω διορισμούς με σύμβαση, στη Μέση Γενική Εκπαίδευση, με ισχύ από 17 Νοεμβρίου 2025.


ΕΕΥ: Διορισμός με σύμβαση, στη Μέση Γενική, από 13 Νοεμβρίου 2025

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας, σε συνέχεια της ανακοίνωσής της ημερομηνίας 10.11.2025, ανακοινώνει τον πιο κάτω διορισμό με σύμβαση, στη Μέση Γενική Εκπαίδευση, με ισχύ από 13 Νοεμβρίου 2025.


EEY: Υποβολή αιτήσεων για διορισμό με σύμβαση σε σχολεία Μέσης Γενικής 11-11-2025

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας επιθυμεί να πληροφορήσει κάθε ενδιαφερόμενο ότι προκηρύσσει τις ακόλουθες 2 θέσεις διορισμού με σύμβαση στη Μέση Γενική Εκπαίδευση:


ΕΕΥ: Μόνιμος επί δοκιμασία διορισμός Εκπαιδευτικού Μέσης Γενικής

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας ανακοινώνει τον πιο κάτω μόνιμο με δοκιμασία διορισμό Εκπαιδευτικού Λειτουργού Σχολείων Μέσης Γενικής


ΕΕΥ: Προκήρυξη θέσης διορισμού με σύμβαση στη Μέση Γενική

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας επιθυμεί να πληροφορήσει κάθε ενδιαφερόμενο ότι προκηρύσσει την ακόλουθη θέση διορισμού με σύμβαση:


ΕΕΥ: Διορισμοί με σύμβαση στη Μέση Γενική Εκπαίδευση, από 12 Νοεμβρίου 2025

Η Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας, σε συνέχεια της ανακοίνωσής της ημερομηνίας 7.11.2025, ανακοινώνει τους πιο κάτω διορισμούς με σύμβαση, στη Μέση Γενική Εκπαίδευση, με ισχύ από 12 Νοεμβρίου 2025.