Ο Νόμος 216 (Ι)/2012 και τα συνταξιοδοτικά δικαιώματα των νέων εκπαιδευτικών


ΤΟΥ ΜΙΧΑΛΗ Α. ΠΟΛΗ*

Ο Ν. 216 (Ι)/2012, που ψήφισε το Δεκέμβρη του 2012 η Βουλή για συμμόρφωση με το ανυπόγραφο ακόμα Μνημόνιο, ορίζει το νεοεισερχόμενο ως εξής:

«νεοεισερχόμενος υπάλληλος» σημαίνει υπάλληλο που διορίστηκε ή διορίζεται για πρώτη φορά σε θέση κατά ή μετά την 1η Οκτωβρίου 2011 και δεν είχε υπηρετήσει σε οποιαδήποτε θέση πριν την ημερομηνία αυτή.

Θέση σημαίνει μόνιμη θέση στην κρατική υπηρεσία ή στον ευρύτερο δημόσιο τομέα [ άρθρο 2 ]

Είναι λοιπόν φανερό ότι τα όσα αναφερθούν κατωτέρω αφορούν τους εκπαιδευτικούς που δεν ήταν μόνιμοι επί δοκιμασία , κατά  τη 1η Οκτωβρίου 2011.

Ο Ν. 216 (Ι)/2012, στο άρθρο 13, επιβεβαιώνει την κατάργηση του επαγγελματικού σχεδίου συντάξεων των νέων εκπαιδευτικών, που ψήφισε η Βουλή επί Υπουργίας Κ. Καζαμία. Το άρθρο 13, επί λέξη αναφέρει τα ακόλουθα:

13 Παρά τις διατάξεις οποιουδήποτε οικείου νόμου ή κανονισμών οι νεοεισερχόμενοι υπάλληλοι δεν εντάσσονται σε κυβερνητικό σχέδιο συντάξεων ή σε σχέδιο συντάξεων όμοιο μ’ αυτό, ούτε εφαρμόζεται σε σχέση με αυτούς οι διατάξεις οποιουδήποτε οικείου νόμου ή κανονισμού

Αυτό σημαίνει ότι οι νεοεισερχόμενοι στην Εκπαίδευση εντάσσονται στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων και τα συνταξιοδοτικά τους δικαιώματα ορίζονται από τη σχετική Νομοθεσία δηλαδή τους Ν. 59 (Ι)/2010 (Βασικός Νόμος) και Ν. 193 (Ι) 2012 (Τροποποιητικός Νόμος λόγω Μνημονίου )

Απώλειες νεοεισερχομένων

Ως αποτέλεσμα των προνοιών των προαναφερθέντων Νόμων:

1. Οι εκπαιδευτικοί που μπαίνουν στη δημόσια εκπαίδευση κατά ή μετά την 1η Οκτωβρίου 2011 χάνουν πλήρως το εφάπαξ φιλοδώρημα που παίρνουν οι εν υπηρεσία μόνιμοι εκπαιδευτικοί.

2. Η ηλικία υποχρεωτικής συνταξιοδότησης των δασκάλων και του ΤΚΑ δεν συμπίπτουν. Εφόσον από 1ης Σεπτεμβρίου του 2016 η ηλικία συνταξιοδότησης των δασκάλων είναι το 62 έτος, [ Ν 216 (Ι) /2012] ενώ η ηλικία συνταξιοδότησης στο ΤΚΑ το 63ο / 65ο έτος [Ν. 59 (Ι)/2010 άρθρο 35 (Ι) και Ν. 193 (Ι) 2012 άρθρο 8 ] οι νέοι δάσκαλοι  θα αφυπηρετήσουν πριν συνταξιοδοτηθούν και θα μείνουν χωρίς εισοδήματα για τουλάχιστον 1 χρόνο.

3. Το άρθρο (8) του  Ν. 193 (Ι) 2012 δηλώνει ότι όποιος συνταξιοδοτηθεί σε ηλικία 63 ετών από τις Κοινωνικές Ασφαλίσεις κατά ή μετά την 1η Ιανουαρίου 2016 θα έχει ισόβια μείωση σύνταξης κατά 12%, Αυτό δυσκολεύει περαιτέρω τους εκπαιδευτικούς αφού θα είναι χωρίς δουλειά ήδη από τα 62 τους χρόνια, ενώ για να πάρουν σύνταξη χωρίς αναλογιστική μείωση πρέπει να περιμένουν τρία χρόνια.

4. Η σύνταξη του ΤΚΑ θα είναι η ίδια είτε ο εκπαιδευτικός αφυπηρετήσει από θέση απλού δασκάλου είτε από θέση γενικού διευθυντή του Υπουργείου Παιδείας. Αυτό γιατί το ανώτατο όριο ασφαλιστέων αποκοπών του ΤΚΑ είναι κάτω από την κορυφή της κλίμακα Α11 (ii) του βοηθού διευθυντή.

[ Το 2013 το Ανώτατο Όριο Ασφαλιστέων Αποδοχών είναι  € 4533 μηνιαίως ακαθάριστα ενώ η κορυφή της κλίμακας  Α11 (ii) € 4743]

5. Το Αναλογικό Σχέδιο των Κοινωνικών Ασφαλίσεων υπολογίζει τις συντάξεις με βάση τις συνολικές εισφορές του εργαζόμενου σε όλη τη σταδιοδρομία του και όχι με βάση τον τελευταίο μισθό* όπως έκανε το επαγγελματικό σχέδιο των δημοσίων υπαλλήλων. Όπως έχουμε καταδείξει σε άλλο άρθρο, οι συντάξεις των νέων εκπαιδευτικών θα είναι μειωμένες κατά 30% σε σύγκριση με το επαγγελματικό σχέδιο συντάξεων.

* Υπολογισμός σύνταξης με βάση τον τελευταίο μισθό ισχύει για εν υπηρεσία δασκάλους για την υπηρεσία τους μέχρι 31ης Δεκεμβρίου 2012.

 6. Οι εισφορές  στο Ταμείο Κοινωνικών ασφαλίσεων, αυξάνονται από 6,8% που είναι σήμερα  σταδιακά σε 10,3% μέχρι το 2039: [Ν. 193 (Ι) 2012, άρθρο 3]. Το οικονομικό βάρος των ασφαλισμένων στο ΤΚΑ θα αυξηθεί  κατά 51,5% τα επόμενα 25 χρόνια.

Αναλυτικότερα:

6.1 Από 1ης Ιανουαρίου του 2014 μέχρι 31ης Δεκεμβρίου του 2018 θα  αποκόπτεται εισφορά 7,8% έναντι 6,8%  σήμερα*. [Ν. 193 (Ι) 2012, άρθρο 3 (α) (δ) ]

* Επιπλέον εισφορά 1% για 5 χρόνια

6.2 Από 1ης Ιανουαρίου του 2019 μέχρι 31ης Δεκεμβρίου του 2023 θα  αποκόπτεται εισφορά 8,3 % έναντι 6,8% σήμερα*. [Ν. 193 (Ι) 2012, άρθρο 3 (α) (ε) ]

* Επιπλέον εισφορά 1,5 % για 5 χρόνια

6.3 Από 1ης Ιανουαρίου του 2024 μέχρι 31ης Δεκεμβρίου του 2028 θα  αποκόπτεται εισφορά 8,8 % έναντι 6,8%  το 2013*.[Ν. 193 (Ι) 2012, άρθρο 3 (α) (στ) ]

* Επιπλέον εισφορά 2 % για 5 χρόνια                                                                           6.7 Από 1ης Ιανουαρίου του 2029 μέχρι 31ης Δεκεμβρίου του 2033 θα  αποκόπτεται εισφορά 9,3 % έναντι 6,8% το 2013*. [Ν. 193 (Ι) 2012, άρθρο 3 (α) (ζ) ]                     

* Επιπλέον εισφορά 2,5 % για 5 χρόνια

6.8 Από 1ης Ιανουαρίου του 2034 μέχρι 31ης Δεκεμβρίου του 2038 θα  αποκόπτεται εισφορά 9,8 % έναντι 6,8% το τρέχον έτος*. [Ν. 193 (Ι) 2012, άρθρο 3 (α) (η) ]

* Επιπλέον εισφορά 3 % για 5 χρόνια                                                                            
6.9 Από 1ης Ιανουαρίου του 2039 θα  αποκόπτεται εισφορά 10,3 % έναντι 6,8% που πληρώνουν σήμερα*. [Ν. 193 (Ι) 2012, άρθρο 3 (α) (η) ]   

* Επιπλέον εισφορά 3,5 % στο διηνεκές.

Συμπέρασμα

Οι νέοι εκπαιδευτικοί θα εισφέρουν συνεχώς περισσότερα για να πάρουν μικρότερη σύνταξη που θα τους καταβληθεί σε μεγαλύτερη ηλικία. Πρόκειται για μια δυσοίωνη κατάσταση που θα χρειαστούν αγώνες δεκαετιών για να ανατραπεί.

  • ΒΓΓ ΑΚΙΔΑ Υπεύθυνος Τεκμηρίωσης

 




Comments (0)


This thread has been closed from taking new comments.





Newsletter










367