Με ανακοίνωσή της η ΠΑΔΕΔ Πρωτοπορία αναφέρει:
«Η ΠΑΔΕΔ ΠΡΩΤΟΠΟΡΙΑ ξανατονίζει την ανάγκη για επένδυση σε ανθρώπινο δυναμικό, ως κλειδί για τη δυνατότητα εφαρμογής των υγειονομικών πρωτοκόλλων και για την αποτελεσματική λειτουργία των σχολικών μονάδων. Πάνω και πέραν από τις όποιες υλικοτεχνικές εργασίες και προσαρμογές (τις οποίες το ΥΠΠΑΝ οφείλει να έχει ολοκληρώσει μέχρι τις 7 Σεπτεμβρίου), η παροχή ποιοτικής εκπαίδευσης σε ασφαλές περιβάλλον για παιδιά και εκπαιδευτικούς, περνά μέσα από την ύπαρξη του αναγκαίου ανθρώπινου δυναμικού.
Συγκεκριμένα, ως ΠΑΔΕΔ ΠΡΩΤΟΠΟΡΙΑ προτείνουμε να αξιοποιηθεί έκτακτο εκπαιδευτικό προσωπικό, τόσο για να καλύψει ανάγκες που θα δημιουργηθούν εκεί και όπου το χωροταξικό πλάνο δεν θα είναι εφικτό να εφαρμοστεί (οπόταν και θα χρειαστεί η δημιουργία νέων μικρότερων τμημάτων καθώς και άλλες ρυθμίσεις), όσο και για να προσφερθεί η αναγκαία στήριξη σε παιδιά που τη χρειάζονται, λόγω των κενών που δημιουργήθηκαν ελέω αναστολής φοίτησης κατά την περσινή σχολική χρονιά.
Την ίδια ώρα, επαναφέρουμε την πρότασή μας για προκήρυξη (μέσα από το ηλεκτρονικό σύστημα αντικαταστάσεων) ενός λογικού αριθμού αντικαταστάσεων (κατανεμημένες ανά επαρχία), διάρκειας μέχρι και το τέλος της σχολικής χρονιάς. Οι αντικαταστάσεις αυτές, αφού βρουν «κάτοχο» μέσα από τη διαφανή ηλεκτρονική διαδικασία, να είναι στη διάθεση του εκάστοτε Επαρχιακού Γραφείου Παιδείας, προς άμεση αξιοποίηση για κάλυψη οποιωνδήποτε αναγκών προκύψουν (και οι οποίες σήμερα, εσφαλμένα, δεν καλύπτονται με την αποστολή αντικαταστάτη). Ας μην ξεχνάμε εξάλλου ότι, λόγω των επιδημιολογικών δεδομένων, ακόμη και η επιλογή του διαμοιρασμού των παιδιών ενός τμήματος σε άλλα τμήματα, δεν θα υπάρχει.
Ως παράταξη, διαχρονικά, είχαμε την άποψη ότι η επένδυση στο ανθρώπινο δυναμικό προσφέρει λύσεις και δημιουργεί προοπτικές αναβάθμισης. Τα δεδομένα που δημιουργούν τα επιδημιολογικά δεδομένα, επιβεβαιώνουν την ορθότητα και αναγκαιότητα υιοθέτησης αυτής ακριβώς της προσέγγισης».
