ΑΦΕΚ: Άμεση νομική στήριξη των εκπαιδευτικών από την ΟΕΛΜΕΚ

ΟΕΛΜΕΚ
18 Μαι 2026 - 09:59

ΑΦΕΚ: Άμεση νομική στήριξη των εκπαιδευτικών από την ΟΕΛΜΕΚ

«Η ύπαρξη ενός ισχυρού και άμεσα προσβάσιμου μηχανισμού στήριξης θα λειτουργεί αποτρεπτικά απέναντι σε κάθε μορφή εκφοβισμού ή επιθετικής συμπεριφοράς προς το εκπαιδευτικό προσωπικό»

Η Ανεξάρτητη ΦΩΝΗ Εκπαιδευτικών (Α.Φ.ΕΚ.), με ανακοίνωσή της αναφέρει: «Αναγνωρίζοντας την αυξανόμενη εργασιακή ανασφάλεια και τα πολλαπλασιαζόμενα περιστατικά βίας και εκφοβισμού στα σχολεί α, θέτει ως κεντρικό πυλώνα δράσης την ουσιαστική προστασία του εκπαιδευτικού.

Ένας από τους βασικούς σκοπούς μας, όπως αναφέρεται και στην ιδρυτική μας διακήρυξη, είναι:

«Η βελτίωση του σχολικού κλίματος και η δημιουργία ασφαλούς περιβάλλοντος στον χώρο εργασίας, χωρίς απειλές και εκφοβισμούς από γονείς ή μαθητές.»

Τα υφιστάμενα πρωτόκολλα βίας και παραβατικότητας αποσκοπούν πρωτίστως στην παιδαγωγική πρόληψη και διαχείριση περιστατικών ενδοσχολικής βίας, μέσω διαδικασιών υποστήριξης και παιδαγωγικής παρέμβασης. Ωστόσο, αναδεικνύεται η ανάγκη για σαφέστερη θεσμική και νομική προστασία των εκπαιδευτικών σε περιπτώσεις απειλών ή επιθετικής συμπεριφοράς από γονείς ή άλλους εμπλεκόμενους. Η νομική στήριξη λειτουργεί συμπληρωματικά προς τον παιδαγωγικό ρόλο του σχολείου και δεν τον υποκαθιστά.

1. Νομική στήριξη και προστασία των Εκπαιδευτικών

Ο φόβος του οικονομικού κόστους, της ψυχολογικής πίεσης και της έκθεσης οδηγεί συχνά τους εκπαιδευτικούς στη σιωπή. Η ύπαρξη ενός ισχυρού και άμεσα προσβάσιμου μηχανισμού στήριξης θα λειτουργεί αποτρεπτικά απέναντι σε κάθε μορφή εκφοβισμού ή επιθετικής συμπεριφοράς προς το εκπαιδευτικό προσωπικό.

Η Α.Φ.ΕΚ. προτείνει: Άμεση νομική στήριξη από την ΟΕΛΜΕΚ μέσω παροχής:

• Νομικής συμβουλής.

• Αρχικής καθοδήγησης.

• Θεσμικής παρέμβασης προς τον εργοδότη για ανάληψη των δικηγορικών εξόδων σε τεκμηριωμένα περιστατικά βίας, απειλών ή εκφοβισμού.

2. Διεκδίκηση της ευθύνης του εργοδότη

Το Υπουργείο Παιδείας, ως εργοδότης, έχει νομική και ηθική υποχρέωση να διασφαλίζει ασφαλείς και αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας για όλους τους εκπαιδευτικούς. Η Α.Φ.ΕΚ. απαιτεί την ουσιαστική εφαρμογή του «Καθήκοντος Μέριμνας» (Duty of Care), ώστε το υπουργείο να αναλαμβάνει πλήρως την ευθύνη για:

• Την ασφάλεια.

• Την προστασία.

• Την εργασιακή υπόσταση

των εκπαιδευτικών λειτουργών.

Συγκεκριμένες προτάσεις

• Δημιουργία από την ΟΕΛΜΕΚ γραμμής άμεσης νομικής και ψυχολογικής υποστήριξης για τους εκπαιδευτικούς.

• Δημιουργία Παρατηρητηρίου για τα Περιστατικά Βίας κατά των Εκπαιδευτικών, με οργανική συμμετοχή της ΟΕΛΜΕΚ, για την αντικειμενική καταγραφή, παρακολούθηση και αξιολόγηση των περιστατικών.

• Υποχρεωτική καταγραφή όλων των περιστατικών βίας ή επιθετικής συμπεριφοράς στα σχολεία.

• Ενίσχυση προγραμμάτων πρόληψης, διαχείρισης κρίσεων και επιμόρφωσης των εκπαιδευτικών.

• Άσκηση πίεσης προς το Υπουργείο Παιδείας ώστε να Θεσμοθετηθεί διαδικασία πλήρους κάλυψης των νομικών εξόδων από το Υπουργείο Παιδείας για τεκμηριωμένα περιστατικά βίας ή επιθετικής συμπεριφοράς εις βάρος εκπαιδευτικών κατά την άσκηση των καθηκόντων τους.

Η στήριξη αυτή αποτελεί ουσιαστικό μέτρο προστασίας των εργαζομένων, ενισχύει το αίσθημα ασφάλειας στο σχολικό περιβάλλον και επιβεβαιώνει την υποχρέωση του εργοδότη να διασφαλίζει ασφαλείς, αξιοπρεπείς και υποστηρικτικές συνθήκες εργασίας.

Παράλληλα η συνεργασία γονέων και εκπαιδευτικών είναι απαραίτητη για την πρόοδο των παιδιών. Μέσα σε αυτό το πλαίσιο, είναι σημαντικό να υπάρχουν σαφή όρια και αμοιβαίος σεβασμός, ώστε η επικοινωνία να παραμένει ουσιαστική και να στηρίζει αποτελεσματικά το παιδαγωγικό έργο, με κοινό στόχο το καλό των μαθητών.

Το μήνυμά μας

«Διεκδικούμε το αυτονόητο: Ασφάλεια στο σχολείο – Αξιοπρέπεια στην τάξη»

Με την ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΦΩΝΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ, χτίζουμε μια ΟΕΛΜΕΚ που σε στηρίζει και σε προστατεύει έμπρακτα».