Προοδευτική Δασκάλων: Η αλλαγή πολιτικής για αντικαταστάτες στα σχολεία από μόνη της δεν είναι λύση

Προοδευτική Δασκάλων: Η αλλαγή πολιτικής για αντικαταστάτες στα σχολεία από μόνη της δεν είναι λύση

«Δυστυχώς, αυτές οι λύσεις είναι προσωρινές, αποσπασματικές, λαμβάνονται τελευταία στιγμή και χωρίς ολοκληρωμένο σχεδιασμό»

Με ανακοίνωσή της η Προοδευτική Κίνηση Δασκάλων Νηπιαγωγών αναφέρει:
Εδώ και χρόνια ένα από τα μεγαλύτερα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι σχολικές μας μονάδες είναι η υποστελέχωσή τους σε περιπτώσεις και περιόδους που απουσιάζουν εκπαιδευτικοί. Το φαινόμενο χειροτερεύει και εντείνεται χρόνο με τον χρόνο, κυρίως λόγω της αδυναμίας του ΥΠΑΝ να εξεύρει αντικαταστάτες εκπαιδευτικούς. Το μεγάλο πρόβλημα έλλειψης αντικαταστατών που παρατηρείται, δημιουργεί σοβαρά προβλήματα τόσο στην καθημερινότητα των σχολικών μας μονάδων όσο και στην ομαλή τους λειτουργία.

Η πρωτοφανής απροθυμία των νέων συναδέλφων να επιλέξουν την αντικατάσταση οφείλεται κυρίως στην αβεβαιότητα τόσο της εργασίας όσο και της επαγγελματικής αποκατάστασης μετά το 2027, αλλά και στα πενιχρά μέχρι καθόλου εργασιακά δικαιώματα που έχουν οι αντικαταστάτες εκπαιδευτικοί.

Η χθεσινή ανακοίνωση του ΥΠΑΝ για αλλαγή πολιτικής για την αποστολή αντικαταστατών εκπαιδευτικών με πλήρη ωράρια στις σχολικές μας μονάδες πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης είναι μεν μια θετική εξέλιξη που αποτελεί μέρος της λύσης, αλλά δεν είναι ούτε η λύση ούτε από μόνη της μπορεί να θεωρηθεί επαρκής για να αποτελέσει λύση. Τα τελευταία χρόνια, έχουν γίνει αποσπασματικές ενέργειες από πλευράς ΥΠΑΝ, προκειμένου να αντιμετωπιστεί η υποστελέχωση των σχολικών μας μονάδων στις περιπτώσεις που απουσιάζουν εκπαιδευτικοί. Δυστυχώς, όμως αυτές οι λύσεις είναι προσωρινές, αποσπασματικές, λαμβάνονται τελευταία στιγμή και χωρίς ολοκληρωμένο σχεδιασμό.

Από όλες τις ενέργειες που έχουν γίνει απουσιάζει εντελώς η παροχή πραγματικών κινήτρων προς τους αντικαταστάτες εκπαιδευτικούς, έτσι ώστε να πειστούν οι χιλιάδες συνάδελφοι να εργαστούν στα σχολεία και όχι αλλού. Τα κίνητρα αυτά πρέπει να περιλαμβάνουν την εργασιακή διασφάλιση των συναδέλφων/ισσών μετά το 2027, διασφαλίζοντας ότι ο κατάλογος διοριστέων θα συνεχίσει να ισχύει, καθώς όλοι οι αντικαταστάτες προέρχονται από αυτόν. Επιπλέον, η αναγνώριση του αθροιστικού τριαντάμηνου, ως αορίστου χρόνου εκπαιδευτικοί στη θέση, θα οδηγήσει στην εξασφάλιση της εργασίας των αντικαταστατών εκπαιδευτικών, αλλά και θα προσφέρει και δικαιώματα που απολαμβάνουν οι υπόλοιποι αορίστου χρόνου εκπαιδευτικοί.

 Επίσης, απαραίτητη και αναγκαία είναι η αναγνώριση και βελτίωση των όρων εργασίας των αντικαταστατών. Είναι απαράδεκτο να εργάζονται οι συνάδελφοι όλο τον χρόνο, χωρίς να έχουν δικαίωμα ούτε σε μία ημέρα πληρωμένης άδειας ασθενείας. Τέλος, σημειώνουμε την ανάγκη για την επαναφορά του ανεργιακού επιδόματος για τους αντικαταστάτες κατά την περίοδο των εορτών των Χριστουγέννων και του Πάσχα. Τελευταία φορά που καταβλήθηκε το επίδομα αυτό ήταν τα Χριστούγεννα του 2012, επί κυβέρνησης Δημήτρη Χριστόφια. Από το 2013 και μετά, η κυβέρνηση Νίκου Αναστασιάδη διέκοψε το δικαίωμα αυτό, στερώντας από τους αντικαταστάτες το επίδομα κατά τις εορτές των Χριστουγέννων και του Πάσχα.

Ως Προοδευτική Κίνηση Δασκάλων και Νηπιαγωγών, αν και έχουμε εγγράψει το θέμα στο Εκτελεστικό Διοικητικό Συμβούλιο της ΠΟΕΔ, για να προχωρήσει η ΠΟΕΔ άμεσα στη λήψη δυναμικών μέτρων πίεσης, έτσι ώστε να υπάρξει ολοκληρωμένη πολιτική στήριξη στις σχολικές μας μονάδες αλλά και στους αντικαταστάτες, θα περιμένουμε ακόμα λίγο χρόνο, πριν συζητηθεί το συγκεκριμένο θέμα στο Εκτελεστικό Διοικητικό Συμβούλιο, έτσι ώστε να δούμε αν τα λόγια και οι υποσχέσεις του Υπουργείου Παιδείας θα γίνουν πράξη, με την άμεση παροχή του δικαιώματος στους συμβασιούχους μερικής απασχόλησης στα Προαιρετικά Ολοήμερα να εργάζονται και το πρωί ως αντικαταστάτες εκπαιδευτικοί, τουλάχιστον στη σχολική τους μονάδα».

Tags ΠΡΟΟΔΕΥΤΙΚΗ ΔΑΣΚΑΛΩΝ, ΥΠΟΣΤΕΛΕΧΩΣΗ, ΑΝΤΙΚΑΤΑΣΤΑΤΕΣ, ΕΛΛΕΙΨΗ, ΥΠΑΝ

Comments (0)


This thread has been closed from taking new comments.